人力資源管理

本專業(yè)培養(yǎng)具有管理和經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)理論知識(shí)、專業(yè)基本素養(yǎng)及人力資源管理技術(shù)分析的能力，掌握人力資源管理專業(yè)的基本原理和各項(xiàng)實(shí)踐技能的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。學(xué)生畢業(yè)后可在企事業(yè)單位等各類組織從事人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)工作。

本專業(yè)主要課程有：管理學(xué)、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、組織行為學(xué)、工作分析、員工培訓(xùn)與開發(fā)、招募與甄選、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)、績(jī)效管理、薪酬管理、基礎(chǔ)會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)法、勞動(dòng)法等。